Se former aux RH avec des stages dès la 1ʳᵉ année
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Se former aux RH avec des stages dès la 1ʳᵉ année
Des études RH concrètes, avec des stages dès la première année
À l’IGS RH, vous ne restez pas sur les bancs : vous partez sur le terrain dès le début. Une formation initiale professionnalisante, au cœur des Ressources Humaines.
Pourquoi une formation initiale à l’IGS RH ?
Une école à taille humaine, pour construire votre avenir RH pas à pas
- Formation 100 % en présentiel
- Accompagnement pédagogique personnalisé
- Stages obligatoires chaque année
- Immersion dans le monde professionnel dès la 1ʳᵉ année
- Vie étudiante riche et réseau alumni actif
Les stages, votre force
Du concret dès la 1ère année
1ère année
Stage de découverte RH (2 à 3 mois en France ou à l'étranger)
2ème année
Stage opérationnel (4 à 5 mois de stage en France ou à l’étranger)
3ème année
Possibilité d'alternance ou stage long
Objectif des stages
| Critère | Bachelor RH 100% en alternance | Bachelor RH de l'IGS-RH |
| Pédagogie | Immersion rapide en entreprise mais charge double dès la 1ère année | Progression pédagogique : acquisition des bases RH solides avant l'alternance |
| Rythme de vie étudiante | Moins de temps pour s’intégrer à la vie étudiante | Temps pour construire son projet, s’impliquer dans la vie de campus |
| Expérience en entreprise | Alternance dès la 1ʳᵉ année, souvent sur des missions juniors | Stages chaque année, puis alternance en 3ᵉ année avec de vraies responsabilités |
| Encadrement pédagogique | Souvent réduit à cause du rythme entreprise/école | Encadrement individualisé, présence continue des équipes pédagogiques |
| Maturité professionnelle attendue | Très forte autonomie dès 18 ans | Accompagnement progressif, l’alternance n’arrive qu’une fois les bases acquises |
| Employabilité | Dépend de la qualité de l’alternance choisie tôt | CV enrichi avec stages + alternance + réseau entreprise IGS RH |
| Réseau et insertion | Moins de temps pour construire un réseau solide | Réseau IGS RH + forums stages/alternance + coaching carrière |
Pourquoi choisir l’IGS-RH ?
Découvrez les formations à l'IGS-RH
Bachelor chargé des Ressources Humaines
Admission : Post-bac (Paris et Lyon), post-Bac+2 (Lyon & Toulouse)
Durée : 3 ans (Paris & Lyon), 1 an (Lyon & Toulouse)
Dispositif : Cours et de stage, en France et à l'étranger
BBA responsable du développement des RH
Admission : Bac+2 validé (toutes filières)
Durée : 2 ans
Dispositif : Année 1 : Cours et stage + échange en Finlande. Année 2 : Alternance 12 mois ou en initial avec échange international
Mastère professionnel manager des Ressources Humaines
Admission : Bac+3 RH validé
Durée : 2 ans
Dispositif : 100% en alternance
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Texte
Être étudiant à l’IGS-RH, c'est plus que suivre les cours ! C’est aussi, vivre dans une communauté vivante et diversifiée !
C’est découvrir d'autres cultures, créer des souvenirs inoubliables et s’investir dans des projets innovants et/ou qui vous tiennent à cœur !
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