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Maxime DUVERGER IGS 5 2016

40 ans d'expertise RH

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Turnover : les motivations ne sont pas seulement pécuniaires !

La pénurie des talents préoccupe de plus en plus les chefs d’entreprise, et la tendance haussière qu’a amorcée le turnover dans l’Hexagone n’est pas pour tempérer les craintes. Du burnout au bore-out, des difficultés relationnelles au manque de reconnaissance, la … Lire la suite

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