Formations courtes et certificats en Ressources Humaines
Les parcours que nous proposons permettent à chaque participant de se spécialiser et d’acquérir une expertise immédiatement opérationnelle. Ils peuvent donner lieu à l’obtention de Certificat de Maîtrise de Compétences IGS, qui atteste que l’expertise et les apports de la formation sont réellement maîtrisés et prêts à être rapidement mis en œuvre en entreprise.
Chaque CMC en Ressources Humaines, en Paie et Administration du personnel, en Management d'entreprise et en Commerce et Marketing est un bloc de compétences capitalisable issu de nos titres RNCP. Eligibles au CPF, ils visent à apporter aux managers, par la maîtrise nouvelle d'une spécialité, une expertise immédiatement opérationnelle.
CMC issus du titre Manager en Ressources Humaines
CMC issus de l'Executive HR MBA
- BUSINESS COMPLEXITY & HR STRATEGY
- TALENT MANAGEMENT STRATEGY AND OPERATIONS
- CHANGE & CULTURAL TRANSFORMATION
CMC issus du titre Responsable de la Gestion des Ressources Humaines
CMC issus du Bachelor Chargé(e) d'Administration des Ressources Humaines
- GESTIONNAIRE DE PROJET SIRH
- RESPONSABLE PAIE
- GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF RH
CCP issus du titre professionnel Assistant(e) Ressources Humaines
- ASSURER LES MISSIONS OPÉRATIONNEL- LES DE LA GESTION DES RH
- CONTRIBUER AU DÉVELOPPEMENT DES RESSOURCES HUMAINES
Certification aivancity
- INTELLIGENCE ARTIFICIELLE ET BIG DATA POUR LES RH
