
Parce que l’internationalisation est aujourd’hui incontournable, l’IGS-RH en a fait sa priorité ! C’est pourquoi l’IGS-RH vous propose des programmes adaptés, mais aussi d’effectuer des semestres dans des structures partenaires à l’étranger.
Les ressources humaines n’ont jamais eu autant d’importance pour l’organisation des entreprises qu’aujourd’hui. Dans un contexte économique mondial ouvert, la gestion des ressources humaines (GRH) vient assurer l’administration, la mobilisation et le développement du capital humain de l’entreprise. Ce rôle stratégique de la GRH en fait un domaine enrichissant. D’autant plus que les ressources humaines s’ouvrent à l’international pour s’adapter aux besoins des sociétés. Vous pouvez donc préparer une carrière internationale et bénéficier de tous les avantages qu’elle peut vous apporter, surtout si vous aimez la mobilité, les voyages et la découverte d’autres cultures.
Pour positionner votre profil dans ce contexte, il est important de pouvoir développer des compétences particulières qui viendront s’ajouter à vos connaissances techniques : la maîtrise des langues, la capacité d’adaptation et les qualités relationnelles.
En suivant une formation RH internationale, vous vous ouvrez les portes d’une belle carrière. Vous pourrez, en effet, accéder aux opportunités professionnelles proposées par les multinationales et autres grands groupes, mais aussi des PME qui souhaitent s’internationaliser. Ces entreprises sont en quête de profils compétents et ambitieux, afin de les accompagner dans leur stratégie de déploiement.
À l’heure où la mobilité des travailleurs ne cesse de croître, les ressources humaines offrent d’intéressantes perspectives d’emploi à l’étranger. Les jeunes tentés par une expérience professionnelle au sein d’un groupe international peuvent, ainsi, choisir parmi les métiers :
Au cours de votre parcours au sein de l’IGS-RH, vous allez avoir l’occasion de suivre des semestres et des stages à l’étranger.
L’objectif du Bachelor est de préparer les étudiants aux besoins des employeurs en matière de compétences. La dimension internationale de cette formation RH vous permet de répondre aux enjeux d’exportation, d’implantation et d’échanges à l’étranger des sociétés.
Lors de votre 1ère année de Bachelor RH, vous allez suivre 2 à 3 mois de cours à l’international, tout comme en 3e année.
Nous vous proposons également de suivre des stages en France ou à l’international :
Ces immersions à l’étranger sont autant d'occasions de gagner en maturité, en capacité d’adaptation et de vous ouvrir à d’autres approches des ressources humaines. Vous serez également en mesure de parfaire votre niveau de langues et découvrir d’autres cultures.
Entre modules spécifiques et stages à l’étranger, tout est mis en œuvre pour faire du Cycle Mastère Professionnel RH un réel levier pour une carrière internationale ! L’IGS-RH intègre à cette formation professionnelle la maîtrise des pratiques, des stratégies et des qualités recherchées par les entreprises et groupes internationaux.
Pour approfondir vos connaissances, vous allez suivre des cours dans l’une de nos universités partenaires :
De même, vous allez mettre en pratique vos connaissances au cours de stages à l’étranger :
Après l’obtention de votre Cycle Mastère Professionnel RH, vous allez pouvoir envisager une carrière à l’international, doté des différentes compétences et expériences acquises à l’IGS-RH. Vous pourrez, par ailleurs, vous orienter vers le secteur d’activité qui vous tient à cœur.
Le MSc International Human Resource Management à Paris de l’IGS-RH délivre un titre RNCP de niveau 7 de "Manager International des Ressources Humaines", avec une reconnaissance internationale. Ce programme complet fait appel à des méthodes innovantes et efficaces, telles que le coaching spécifique, les business cases, les stages et cours dans des universités à l’étranger.
Vous serez ainsi formé à être un acteur RH de premier plan, maîtrisant les différentes stratégies et politiques qui répondent aux besoins des entreprises qui souhaitent se développer à l’international. Il ne fait aucun doute que ce diplôme demeure une valeur sûre pour tout professionnel qui aspire à une carrière à l’international dans les ressources humaines.
Pour maximiser les chances de réussite de votre projet professionnel, et vous permettre d’appréhender votre insertion professionnelle avec plus de sérénité, l’école met à votre disposition tous les outils nécessaires à la conquête ou à la reconquête de l’anglais, aujourd’hui indispensable. Concrètement, l’IGS-RH vous accompagne pour atteindre le score minimum de 785/990 au TOEIC en fin d’études, synonyme d’une "aptitude à travailler en anglais" pour les recruteurs du monde entier.
Pour ce faire, nous mettons plusieurs outils et méthodes à votre disposition au cours de votre formation RH internationale :
Nous possédons un grand nombre d'universités partenaires à travers le monde, sur tous les continents. Vous avez ainsi le choix pour réaliser votre séjour d’études !
Au cours de votre formation RH internationale au sein de l’IGS-RH, vous serez également plongé dans un univers multiculturel : 58 nationalités sont en effet représentées sur nos campus, de quoi contribuer à votre ouverture sur le monde !
Selon la situation sanitaire :
Une carte et un tableau pour mieux comprendre : Info Coronavirus Covid-19 - Déplacements | Gouvernement.fr
N’attendez plus pour vous faire vacciner et enfin voyager !
Des disponibilités au jour le jour sur :
The double LSBU - IGS degree helped me to gain the confidence, knowledge and necessary skills to succeed in my international HR mission.
I was recruited as an intern at Orange thanks to my legal training which I was able to pursue at IGS, and my experience in London at LSBU.
As an international mobility coordinator, I had the opportunity to experience a multi-faceted field, and I was able to put into practice many of concepts I studied in the Master’s degree programme.
Dimitri PACAIL, étudiant en IGS 5 international