Métier de Chef de projet ergonomie et prévention des risques professionnels

Le bien-être au travail et la QVT sont des priorités pour les collaborateurs, les entreprises et les RH. Selon une enquête, 56 % des salariés estiment que leur entreprise considère leur bien-être et 74 % leur sécurité. 78 % des RH déclarent que le bien-être au travail est un réel enjeu. Dans ce contexte, le Chef de projet ergonomie et prévention des risques professionnels met tout en œuvre pour assurer la sécurité et la santé des collaborateurs en améliorant leurs conditions de travail.

Les principales missions du Chef de projet ergonomie et prévention des risques professionnels

Le Chef de projet ergonomie et prévention des risques professionnels a pour principal objectif de préserver la santé et la sécurité des personnes. Il veille pour cela à améliorer leurs conditions de travail afin d'accroître leur confort et leur bien-être, tout en assurant leur productivité.

Ce professionnel commence par analyser l'activité et les besoins en créant des questionnaires d'enquête auprès des collaborateurs ou en réalisant des entretiens. C'est également l'occasion pour lui d'évaluer la nature du risque. Il peut alors établir un diagnostic et faire part de ses préconisations opérationnelles dans un rapport qui est ensuite soumis au comité de direction. Une fois actées, ses recommandations peuvent être mises en œuvre au sein de l'entreprise.

Le Chef de projet ergonomie et prévention des risques professionnels accompagne et assure le suivi de ces actions. Il rédige également des procédures et autres protocoles. Il doit aussi conseiller et former les collaborateurs, notamment en créant des contenus pédagogiques (guides de bonnes pratiques, livrets de prévention, webinaires...).

Enfin, il doit assurer une veille constante afin de se tenir informé des tendances, des nouveaux modes de travail, des évolutions de la réglementation, etc.

Les compétences requises

Pour mener à bien ses diverses missions, le Chef de projet ergonomie et prévention des risques professionnels possède de solides compétences dans divers domaines ainsi que de nombreuses qualités personnelles (les soft skills).

Les compétences techniques

Le Chef de projet ergonomie et prévention des risques professionnels affiche tout d'abord une vaste culture générale et scientifique, aussi bien en sociologie qu'en santé, psychologie, fonctions cognitives, physiologie, ergonomie... Il dispose également de compétences en :

Droit du travail
Méthodes d'analyse
Organisation du travail
Bureautique
Gestion de projet
Logiciels de simulation…

Les compétences personnelles

Indépendamment de ses compétences techniques, le Chef de projet ergonomie et prévention des risques professionnels se distingue également par ses multiples qualités comportementales.

On trouve notamment chez lui les traits de caractère suivants :

Aisance relationnelle
Écoute
Observation
Esprit d'analyse
Créativité
Organisation
Pédagogie
Adaptation

Esprit d'équipe
Curiosité intellectuelle
Rigueur
Autonomie
Sens de la négociation
Force de proposition et de conviction
Discrétion

Le salaire et les évolutions

Dans la majorité des cas, le Chef de projet ergonomie et prévention des risques professionnels perçoit une rémunération comprise entre 29 000,00 € et 55 000,00 € bruts par an (41 000,00 € en moyenne). Ce salaire varie en effet en fonction de nombreux critères, à savoir l'expérience, la nature et la taille de l'entreprise dans laquelle le professionnel évolue...

Les possibilités d'évolutions

Les missions du Chef de projet ergonomie et prévention des risques professionnels répondent à d'importants enjeux. Il est donc primordial de suivre une formation adaptée de niveau Bac+5 afin d'acquérir les nombreuses compétences nécessaires.

Vous pouvez vous préparer au métier de Chef de projet ergonomie et prévention des risques professionnels en optant pour le Mastère Manager des Ressources Humaines - Post Bac+3 RH de l'IGS-RH qui vous donne tous les fondamentaux des ressources humaines tout autant que les clés pour manager la transition, les risques sociaux et la stratégie.

Il est à noter toutefois qu'une expérience professionnelle de 5 ans minimum est généralement nécessaire pour pouvoir exercer ce métier.

Après plusieurs années en tant que Chef de projet ergonomie et prévention des risques professionnels, il est possible de donner un nouvel élan à sa carrière en accédant à des fonctions comme :